Ervaren basisarts | ggz

Jouw nieuwe baan

Als ANIOS werk je binnen een somatische dienst voor klinisch opgenomen cliënten in de ggz. Je richt je op het beoordelen en behandelen van lichamelijke klachten bij mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen.

Daarbij werk je intensief samen met psychiaters, verpleegkundig specialisten ggz, GZ-psychologen en verpleegkundigen. Jij bent verantwoordelijk voor de somatische zorg en stemt waar nodig af met de regiebehandelaren, zodat lichamelijke en psychiatrische zorg goed op elkaar aansluiten.

Concreet betekent dit dat je:

• medische onderzoeken en somatische controles uitvoert;
• lichamelijke klachten beoordeelt bij cliënten met complexe psychiatrische problematiek;
• differentiaaldiagnoses opstelt en beleid bepaalt in overleg met regiebehandelaren;
• acute somatische problemen oppakt binnen de kliniek;
• meedenkt over preventie en lichamelijke gezondheid binnen de ggz;
• betrokken bent bij het verbeteren van de somatische zorg binnen de instelling.

Een leerzame functie waarin je je klinisch redeneren snel ontwikkelt.

Jouw nieuwe werkplek

Je werkt op een vaste locatie binnen een klinische ggz-omgeving, waar de somatische dienst functioneert als een eerstelijnszorgpost. De cliëntenpopulatie is divers en vaak complex, wat deze functie inhoudelijk sterk maakt voor jonge artsen.

Je werkt overdag, met duidelijke structuren en korte lijnen met ervaren behandelaren.

Wat breng je mee?

Je bent basisarts en BIG-geregistreerd, hebt al werkervaring als arts en interesse in de combinatie van somatiek en psychiatrie. Je werkt zorgvuldig, denkt klinisch, overlegt makkelijk en zoekt inhoudelijke verdieping. Dat je werkdag om 08.30 uur start, is voor jou geen probleem.

Ervaring binnen de ggz is een pré, maar geen vereiste.

Arbeidsvoorwaarden

Je werkt 32 uur per week en start bij voorkeur per direct. Je ontvangt een passend salaris volgens de cao ggz, FWG 65, met een maximum salaris van € 6.716 bij een werkweek van 36 uur.

Je bouwt pensioen op bij PFZW, waarbij de werkgever de helft van de premie voor zijn rekening neemt. Daarnaast heb je bij een fulltime dienstverband recht op 166 vakantie-uren en een levensfasebudget van 35 uur. Jaarlijks ontvang je zowel vakantiegeld als een eindejaarsuitkering van 8,33 procent.

Via een flexibel keuzebudget kun je arbeidsvoorwaarden afstemmen op jouw situatie, bijvoorbeeld voor sport, een fiets of een opleiding. Je beschikt over een jaarlijks balansbudget van € 500 dat je kunt inzetten voor ontwikkeling, verlof of uitbetaling. Reiskosten worden vergoed, ook als je dichtbij woont of met de fiets komt.

Binnen de organisatie zijn er volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen en door te groeien binnen de ggz, ondersteund door toegang tot online scholing.

Ontvang persoonlijke coaching in de eerste 100 dagen van je nieuwe baan en leg de perfecte basis voor succes, met ondersteuning voor zorgprofessionals om vol vertrouwen de overgang te maken.