Specialiseren in Duitsland: een goed idee? Tijdens dit webinar bespreken we alle veelgestelde vragen van jou en andere artsen en coassistenten uit Nederland en Vlaanderen. Wat zijn de mogelijkheden in de Duitse ziekenhuizen? Hoe staat het met de werkdruk en cultuur? Welke opleidingsplaatsen zijn er? Wat zijn de voor- en nadelen aan werken in Duitsland?
Webinar opleidingsplaatsen voor artsen in DuitslandWerken in Zwitserland.
Hoe is het om als arts, verpleegkundige of verpleegkundig specialist in Zwitserland te werken? Wij begeleiden al jaren Nederlandse en Vlaamse zorgprofessionals naar Zwitserland, samen met onze partner ter plaatse. Deskundig, betrokken en eerlijk.
Waarom zou je kiezen voor Zwitserland?
Zwitserland staat bekend om de hoogwaardige gezondheidszorg en natuurlijk de prachtige natuur. Je doet waardevolle ervaring op in een andere zorgcultuur en werkt samen met internationale collega’s en patiënten. Hier combineer je een stap in je carrière met volop mogelijkheden om buiten te leven, zeker als je van wintersport houdt.
Noortje (neuroloog): "Wij wonen ten zuiden van Zürich, wat hier het ‘Flachland’ wordt genoemd, hoewel het voor Nederlandse begrippen toch al vrij heuvelachtig is. In de winter staan we binnen een uurtje op de skipiste."
Er zijn vaste banen voor artsen, hbo-verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten (Pflegeexpert ANP). Wij hebben een Nederlandse samenwerkingspartner die gevestigd is in het Duitstalige deel van Zwitserland. Samen geven wij de beste persoonlijke begeleiding naar Zwitserland.
Werk- en rusttijden worden strikt worden nageleefd?
Er veel internationale zorgprofessionals werken in Zwitserland?
Salarissen over het algemeen hoger liggen?
Ervaringen van artsen
Mariya (huisarts): "Ik werd goed begeleid en wist wat ik kon verwachten. Je doet hier veel meer zelf: röntgen, echo’s en kleine ingrepen. Dat maakt het werk uitdagend en leerzaam. Een tip: plan gesprekken in Zwitserland. Je ziet de praktijk, spreekt collega’s en ontdekt welke regio bij je past. Dat maakt echt verschil."
Yves (gynaecoloog): "Heb je ambities binnen grote academische centra, dan is Zwitserland minder geschikt. Maar haal je plezier uit werken in kleinere, hechte ziekenhuizen, dan past dit land wel bij je. En als je hoge kwaliteit van leven wilt met waardering voor je werk, dan is het echt een fantastische keuze."
Hoe is de werkcultuur in Zwitserland?
De zorg in Zwitserland staat bekend om de goede werksfeer en hoge kwaliteit van patiëntenzorg. Werk- en pauzetijden worden nageleefd. Verder is de werkomgeving internationaal; ga je als Belg of Nederlander werken in Zwitserland, je bent zeker niet de enige buitenlander.
Daniëlle (verpleegkundig specialist): "De mentaliteit van de Zwitsers spreekt me aan. Ze kunnen wat gereserveerd overkomen, maar in het werk is alles duidelijk. Iedereen weet precies welke verantwoordelijkheden hij of zij heeft. Dat is ontzettend fijn."
Welke stappen moet ik zetten om in Zwitserland te kunnen werken?
Je hebt geen werkvergunning nodig, maar wel een verblijfsvergunning. Heb je een contract in Zwitserland, dan krijg je een verblijfsvergunning. Na 5 jaar wonen en werken in Zwitserland kom je in aanmerking voor een permanente verblijfsvergunning.
Jouw diploma laat je erkennen door de MEBEKO (Medizinalberufekommission), onderdeel van het Schweizer Bundesamt für Gesundheit (BAG). Vaak heb je recht op automatische erkenning als je een EU/EER-diploma hebt (bijvoorbeeld een Nederlandse BIG-registratie of Belgische RIZIV + diploma geneeskunde). Benodigde documenten zijn onder andere: diploma’s, identiteitsbewijs, bewijs van beroepservaring, verklaring van goed gedrag. Louise vertelt je hier graag meer over.
Ervaringen van verpleegkundigen
Koen (verpleegkundige): "De kennis is er hoog en de faciliteiten goed. Veel Zwitserse ziekenhuizen bieden personeelswoningen (WG’s), waar je met collega’s woont. De huur wordt via je loon verrekend. Handig en makkelijk. En Zwitserland ligt centraal, ik ben ook snel in Frankrijk, Italië en Oostenrijk. Bergsport, klimmen, paragliden, skiën én snowboarden kan allemaal op nog geen 2 uur afstand!"
Daniëlle (verpleegkundig specialist): "De ondersteuning van BKV was onmisbaar en zorgde dat ik deze stap met vertrouwen kon zetten."
Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Kennismaking: we willen jou en je ambities leren kennen op ons kantoor of online.
Voorstellen: ga je ervoor? Dan ga je in gesprek met onze partner in Zwitserland.
Overeenkomst: wil je van start? Teken het samenwerkingsdocument en het traject gaat beginnen!
Cursus Duits: je leert (medisch) Duits bij een ervaren trainer.
Registratie: je Anerkennung wordt geregeld met onze partner.
Solliciteren: je spreekt online en persoonlijk met ziekenhuizen, loopt mee en maakt jouw keuze.
Anfangen in Zwitserland! Natuurlijk staan wij nog steeds voor je klaar.
Hoe goed moet mijn Duits zijn om in Zwitserland te kunnen werken?
Over het algemeen is een Duits B2 taalniveau vereist voor de registratie, maar voor medisch specialisten als huisartsen en psychiaters wordt steeds vaker een C1 taalniveau gevraagd. Geen zorgen; we helpen je met de juiste training zodat jij Medisch Duits, B2/C1 kan behalen. Wij hebben alleen mogelijkheden in het Duitstalige deel van Zwitserland.
Mariya (huisarts): "Je hebt echt C1-niveau nodig. Wij zijn daar zo’n 7 maanden intensief mee bezig geweest. Hier spreken ze Zwitsers-Duits. In het begin verstond ik echt bijna niets."
Enthousiast over Zwitserland?
Louise Robinson begeleidt artsen, verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten naar de DACH-regio: Zwitserland, Oostenrijk en Duitsland.
"Een stap naar het buitenland is niet altijd makkelijk. Toen ik als fysiotherapeut tijdelijk naar Amerika ging, ervoer ik dat zelf ook. Je verhuist naar een ander land, moet de taal beheersen en krijgt te maken met een andere werkcultuur en regels. Ook verschillen werkgevers en regio's sterk van elkaar. Daarom kijken we niet alleen waar je kunt werken, maar vooral waar jij je prettig voelt en je professioneel kunt ontwikkelen. Iemand die jou persoonlijk begeleidt, kan het verschil maken. Die persoon ben ik graag voor jou."